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古代中國，有一軍隊似如豺狼虎豹，其戰(zhàn)斗力已強到無論誰指揮都能打出輝煌戰(zhàn)績的程度，十年征戰(zhàn)可謂遇人殺人、遇神殺神，以致司馬遷將其書成殘暴的化身、地獄的惡魔。其十年征戰(zhàn)雖引得人神共憤，卻始終能所向披靡、銳不可當(dāng)，并一鼓作氣迅疾吞噬六個實力旗鼓相當(dāng)?shù)膰?，終在惡紫奪朱的歷史演繹中徹底粉碎“邪不勝正”的理論假說而完成中國大統(tǒng)。諸位想必能猜到，其即兩千多年前的秦國軍隊。泱泱大中華，悠悠五千年，無論成吉思汗的鐵騎，或是漢武大帝的雄獅，紛紛淹沒在浩瀚的歷史塵埃中，卻唯獨秦軍巋然獨存，并以兵馬俑的姿態(tài)永遠傲視其子孫后人。
但是，想讓員工認同企業(yè)目標、價值、文化并非不能，但需一前提：員工認同其得到的東西。只要員工認同其得到的東西，你想讓他認同什么都能“有事好商量”。此如秦國百姓一樣，除當(dāng)皇帝外，想位列公卿、躋身侯爵、謀取富貴不是夢，只要在戰(zhàn)場上攢夠《軍功爵制》規(guī)定的敵首即可，猶同打怪升級電子游戲一般;當(dāng)士兵認同所得到利益后，便會變得極度嗜血，戰(zhàn)斗力由此而生，整個秦國也因此而轉(zhuǎn)換成國史上動力最強勁的戰(zhàn)斗機器。我等常將非法傳銷與“洗腦”相聯(lián)系，其實，非法傳銷人員與秦國士兵極為類似，秦國士兵是為攢夠“帶血的人頭”而狂熱，非法傳銷人員則是為攢夠“不帶血的人頭”而狂熱，只要“人頭”足夠多，即可高歌“我的未來不是夢”。
所謂傳銷人員被“洗腦”，其本質(zhì)是：在扭曲的“天道酬勤”機制作用下，相信一勞永逸的貪婪者為追求“我的未來不是夢”而變得癡迷狂熱和罔顧是非曲直。人腦若能“洗”，恐將“世上無難事，只怕會洗腦”。
綜上所述，不難得一結(jié)論：目標認同、價值認同、文化認同只是利益認同的產(chǎn)物。員工若認同其利益所得，目標認同、價值認同、文化認同只是一個“桃李不言，下自成蹊”的簡單問題，虎狼團隊的形成也只是個水到渠成、瓜熟蒂落的必然結(jié)果。反之，員工若不認同其利益所得，管理者強調(diào)目標認同、價值認同、文化認同的努力只會是拔苗助長，結(jié)果必成“強按牛頭不喝水，強按雞頭不啄米”。唯物主義最基本的論點是：物質(zhì)決定意識。員工積極性歸屬意識領(lǐng)域，目標、價值與文化的認同也歸屬于意識領(lǐng)域，而員工利益卻終將化為物質(zhì)性的東西;如若舍本逐末地拋開利益不談，而是一味地“用意識決定意識”，無疑將陷入唯心主義境地。周扒皮尚且知曉通過制造虛假物質(zhì)環(huán)境迫使長工起床干活，管理者如若堅持“用意識決定意識”，其智慧恐將不及周扒皮十分之一。
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